Você quer ser um bom líder e está se esforçando para isso, mas como saber se está tendo sucesso nessa missão? Uma boa forma de entender isso é se colocar na posição das pessoas que você lidera e imaginar diferentes cenários nos quais você precisaria exercer sua liderança de forma eficaz. Mas como fazer isso? Não é difícil. Dê uma olhada nas perguntas a seguir e tire uma parte do seu dia para refletir sobre elas. Pode apostar que, ao fim dessa reflexão, você vai se sentir mais confiante e saber como aprimorar suas habilidades de liderança.
Como é trabalhar com você?
O que impede você de ser um líder ainda melhor?
Seus funcionários fizeram algum progresso hoje?
O que os impulsiona a irem além?
Você dá a seus funcionários voz e oportunidades para darem o seu melhor todos os dias?
Por que as pessoas ouvem você?
Como você pode encorajar as pessoas a assumirem mais responsabilidades?
Leve o tempo que for necessário e responda com calma, paciência e atenção. Com todas essas questões respondidas você terá uma visão mais clara do seu estilo de liderança e de como poderá se tornar ainda melhor para gerir pessoas.
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