A satisfação do funcionário é ligada diretamente à remuneração? Será que o salário ainda é o fator determinante para manter funcionários ou atrair talentos? Qual é a melhor política de remuneração para alcançar bons resultados?
O trabalho hoje é atrelado a uma série de fatores que geram o conforto e a qualidade de vida dos funcionários, além da remuneração, como benefícios, plano de carreira, experiência profissional, ambiente de trabalho e mobilidade funcional. O desafio é buscar diretrizes claras para o gerenciar pessoas, integrar programas e alinhar estratégias.
Se você busca melhoria de resultados, vamos conversar sobre novos caminhos? Este é o tema do 16º CONAREM, Congresso Nacional de Remuneração, maior na América Latina, que acontecerá nos dias 03 e 04 de maio, na Firjan, Avenida Graça Aranha, número 1, Rio de Janeiro.
Neste ano, o evento tará executivos, consultores e profissionais de remuneração nacionais e internacionais para apresentar casos práticos de políticas bem sucedidas, pesquisas recentes e análises das tendências. A grade das palestras inclui os principais temas considerados estratégicos para empresários, diretores, gerentes, consultores, professores profissionais de recursos humanos e de administração de salários.
O CONAREM é uma realização do GRUPISA, Grupo de Permuta de Informações Salariais.
